Anarcosindicalismo

El Consejo de Dirección de Capgemini está apesadumbrado. Los malos resultados de la empresa les llevaron a ejecutar un ERE aprovechándose de la nueva reforma laboral y, desde entonces, se han visto obligados a despedir a compañeros para aumentar en la medida posible la productividad en los Proyectos. Su aflicción no termina ahí; en noviembre pusieron sobre la mesa nuevos recortes para completar en 2012 una renovación del modelo de la empresa buscando la reducción de costes y el aumento de la competitividad.

El Sindicato de Oficios Varios de Santander (CNT-AIT) se ha presentado en la mañana del 22 de Noviembre en la oficina de la empresa SOCIEDAD DE PREVENCIÓN FREMAP para exigir la readmisión de la compañera despedida en León, el 4 de Octubre.Recién reincorporada de una excedencia maternal, fue recibida por la empresa con un traslado a más de 400 km de su domicilio, teniendo conocimiento la empresa de su situación familiar, y sabiendo que le es imposible el traslado ya que tiene a su cargo una hija de corta edad. La empresa, excusándose en la crisis y sirviéndose de una normativa laboral que ha dejado sin derechos a los/as trabajadores/as, aprovecha para quitar del medio a empleadas con más antigüedad y que han hecho uso de sus derechos por maternidad castigándoles con el despido.

Lo primero agradecer a todas las organizaciones, colectivos y movimientos sociales que nos apoyaron con su presencia en la rueda de prensa de ayer: CCOO, CGT, IU, PCPE-CJC de La Rioja, EQUO-Verdes de La Rioja, Ecologistas en acción, Plataforma de Afectados por la Hipoteca de La Rioja, Asamblea de Estudiantes de Logroño, Asamblea 15M de Logroño, Estrategia Global, Marea Verde, Marea Negra, Marea Granate, Colectivo COLICHE, Colectivo Sandía, PR+ (Esperamos no olvidar a ninguna).

A continuación os ponemos el vídeo que proyectamos en la rueda de prensa, enlaces a como la recogieron los medios y el comunicado que leímos.