· Garrigues, el despacho de abogados que gestiona el ERE para la empresa, impide la presencia de CNT en la reunión donde se informaba del preacuerdo alcanzado con UGT
Los hechos se suceden a velocidad de vértigo en en el conflicto que vive la empresa de publicidad que gestiona las marquesinas de Madrid:
Leer más [Gráficas-Madrid] CEMUSA apura la recta final en sus planes para despedir al 90% de la plantilla
Como ya
sabréis, el juzgado de primera instancia de Móstoles condenó a
Ingeniería Forestal a cumplir con lo pactado en el actual convenio
colectivo, haciendo hincapié en el artículo 16.2 y absolviendo a
los sindicatos que hoy están en el comité de empresa (UGT y CCOO).
Pues bien, a esta sentencia formularon dos recursos dirigidos al
Tribunal Superior de Justicia (TSJ), uno por parte de Ingeniería
Forestal y otro por parte de UGT, que, en el fondo, vienen a decir lo
mismo.
Como ya ocurriera en casos anteriores durante los años 2014 y 2015, el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo número 5 de Zaragoza ha vuelto a dar la razón en fechas recientes a un trabajador del SALUD que demandó a la Administración tras ser cesado, y después de acumular un periodo de casi cuatro años trabajando como carpintero en el Hospital Miguel Servet, habiendo llegado a encadenar en ese tiempo trece nombramientos eventuales.
Leer más [Aragón] El SALUD es condenado una vez más a readmitir a un trabajador de la CNT
· La marcha, que ha finalizado en
Cibeles, ha exigido al ayuntamiento que no mire para otra parte y se
comprometa al cumplimiento de los
pliegos recogidos en la contrata.
La
sección sindical de CNT en CEMUSA se ha manifestado el 3 de abril,
entre la Plaza Tirso de Molina y el ayuntamiento de Madrid para
defender los 245 puestos de trabajo amenazados por los planes de la
empresa, responsable del servicio de limpieza y
mantenimiento de publicidad en las marquesinas de Madrid.
Dentro de la semana de lucha contra el corte inglés, militantes de distintos sindicatos de CNT-AIT de la Federación Local de Madrid, se concentraron el pasado viernes 1 de abril a las puertas de esta empresa en la calle Preciados, para exigir la renuncia al cobro de la responsabilidad civil que ha interpuesto hacia un compañero de CNT-AIT de Barcelona, por los hechos ocurridos durante la huelga general del 29 de marzo de 2012.
Leer más [Madrid] Crónica, vídeo y fotos concentración contra El Corte Inglés
Continúan las movilizaciones para frenar el Expediente de Regulación de Empleo anunciado en CEMUSA, empresa responsable del servicio de limpieza y mantenimiento de las marquesinas de Madrid. La plantilla ha convocado para el domingo 3 de abril una manifestación que recorrerá las calles de la ciudad, desde la Plaza de Tirso de Molina (12.00 horas) hasta la Plaza de Cibeles. En ella se pedirá al Ayuntamiento que no permita ningún tipo de ERE. Asimismo, se insta a que obligue a la empresa, recientemente adquirida por JCDecaux, a cumplir con los pliegos recogidos en el contrato. A cumplir, en definitiva, con la plantilla y la ciudadanía.
Leer más [Gráficas-Madrid] Manifestación 3 de abril: NO al ERE en CEMUSA
Respondiendo a la llamada de solidaridad de la CNT Compostelana, un piquete informativo del sindicato de Artes Gráficas, Comunicación y Espectáculos, tras la oportuna coordinación con el de Enseñanza e Intervención social, se ha acercado hoy 30 de marzo a la sede madrileña de Médicos Sin Fronteras para denunciar la discriminación que sufren algunos trabajadores/as de la ONG en Galicia.
Leer más CNT denuncia la situación laboral de MSF en su sede de Madrid
· Violencia estructural en la empresa del S. XXI: la historia de CNT Francam
Probablemente no os descubra nada que no hayáis vivido en vuestras carnes o conozcáis casos cercanos, ya que a día de hoy la práctica caciquil por parte de los empresarios, especialmente en la construcción, es algo que está a la orden del día.
Leer más [Fed. Comarcal Sur] FRANCAM vulnera derechos laborales. Por la libertad sindical del delegado de CNT
Testimonio recogido por la Asesoría Laboral-Sindical de CNT Leganés
Ya nadie se acordará de las navidades y sus galas donde todos se encuentran felices y contentos porque se acaba el año. Pero hay trabajadores que trabajó en esos espectáculos, que se ha acercado al sindicato, y todavía no ha recibido integramente su salario porque al empresario, Jose Luis Moreno, no le da la gana.
Leer más [FC Sur-Leganés] Testimonio de trabajadores/as sobre las condiciones laborales en las galas de navidad (Crystal Forest SL)
La plantilla de CEMUSA, empresa responsable del mantenimiento y limpieza de las marquesinas de la EMT de Madrid, continúa su batalla por la dignidad. Tras el anuncio de un expediente de regulación de empleo que afectará al 80% del equipo, los trabajadores y trabajadoras decidieron defender su puesto de trabajo parando. Parando para parar un ERE que dejará en la calle a 245 de 309 trabajadores. ¿El resultado? Éxito y sensación de optimismo ante futuras convocatorias.
Leer más [Gráficas-Madrid] La plantilla de CEMUSA continúa su batalla por la dignidad
No ha pasado mucho tiempo desde que hablábamos de los últimos despidos en la empresa o de los nuevos recortes diseñados por parte de la dirección. Tampoco ha pasado mucho tiempo desde el último ERE; ni desde el anterior, ni desde el anterior del anterior… Al igual que en el día de la marmota, nos despertamos un día tras otro con las mismas noticias de siempre: despidos-recortes-ERE.
Leer más [Gráficas-Madrid] Unidad Editorial: el día de la marmotaDurante la reunión celebrada el pasado 11 de marzo de 2016 en el local sindical de Premià de Mar, a la que acudieron más de treinta trabajadora/es del grupo Daunis afiliados al sindicato CNT, se acordó comunicarse con la dirección de la empresa solicitando, nuevamente, los pagos de los salarios adeudados, así como otros derechos laborales que consideran que se están vulnerando en la empresa.
Leer más [Premiá] Daunis: volvemos a la lucha
El Juzgado de lo Social nº5 de Valencia ha condenado a la empresa Extracciones Levante SL a la inmediata readmisión de dos miembros de la Sección Sindical de CNT que fueron despedidos en noviembre de 2014.
El Sindicato valora muy positivamente la sentencia conseguida por el Gabinete Jurídico de la CNT (Gabinete Confederal), ya que confirma que la empresa había acometido los despidos vulnerando el derecho fundamental a la libertad sindical y alegando hipotéticas causas económicas para encubrir la verdadera causa.
Leer más [Valencia] La jueza declara nulos los dos despidos de Extracciones Levante
La Sección Sindical de CNT denuncia que ha detectado contratos de formación en fraude de ley en esta empresa que presta sus servicios para Ford Almussafes.
El Sindicato ha analizado multitud de contratos de formación, suscritos por la empresa con trabajadores/as de diferentes categorías profesionales, y ha detectado que podría tratarse de contratos en fraude de ley. En éstos se observa, por ejemplo, que no se imparten las horas de formación reguladas en el contrato y que se realizan más horas de las estipuladas e idénticas funciones que el resto de trabajadores/as con experiencia y contrato indefinido.
Leer más [Valencia] CNT detecta contratos de formación en fraude de ley en la empresa Quality Services Production 23
Una vez más, suena la vieja canción. Una empresa adquiere la concesión de un servicio público, éste se devalúa y los trabajadores acaban en la calle. Con el dinero de la ciudadanía, incumpliendo pliegos y sin ningún tipo de consecuencia para la junta directiva. Distintos músicos, misma melodía.
En esta ocasión, los trabajadores afectados pertenecen a la empresa CEMUSA, ligada hasta hace dos años al grupo FCC. Fue en 2013 cuando la excelentísima Ana Botella decidía traspasar la explotación del servicio de mantenimiento y limpieza de marquesinas a la EMT, Empresa Municipal de Transporte de Madrid. Con esta maniobra trataba de maquillar la deuda que la EMT venía acumulando ya que ingresaría un porcentaje correspondiente a la publicidad inserta en las marquesinas.
Leer más [Gráficas-Madrid] CNT para CEMUSA para detener el ERE
Decenas de empleados de Elimco Soluciones Integrales, acompañados por otros tantos trabajadores solidarios, se han concentrado esta mañana frente al Palacio de San Telmo para protestar por la “reestructuración” del grupo de ingenierías e infraestructuras Elimco, compañía semipública de la que es socia capitalista la Junta de Andalucía. Muchos de los trabajadores allí concentrados, que pertenecen a la plantilla de Elimco Soluciones Integrales, vienen de sufrir un ERTE de seis meses. Elimco Soluciones Integrales es la empresa madre del grupo y la que se verá más afectada por el ERE.
Leer más [Sevilla] Crónica de la concentración contra el ERE en ELIMCOTras mes y medio tratando de evitar un traslado muy traumático para la plantilla se ha conseguido “convencer” a la dirección de un nuevo emplazamiento que reúne requisitos económicos, instalaciones nuevas y modernas, buenas comunicaciones, las mejores redes de telecomunicaciones, etc.
Leer más [Bilbao] La sede de la empresa Panda Security se traslada donde ha decidido la plantilla y no al lugar que pretendía imponer la dirección«Dos personas empleadas han sido despedidas por denunciar ante la Inspección de Trabajo las condiciones laborales» señalan desde CNT.
La central anarcosindicalista exige «su readmisión inmediata» y advierte a los responsables que «va a poner todos los medios sindicales y jurídicos para que los trabajadores recuperen sus puestos de trabajo».
Leer más [Barakaldo] CNT denuncia represión sindical en Gimnasios Quorum Fitness y en Metrópoli 2000
El pasado jueves 11
de febrero a nuestro compañero José Francisco Albaladejo, miembro
de la Sección Sindical de la CNT en STV Gestión de Pilar de la
Horadada y conductor de dicha mercantil, se le notificó su
despido disciplinario fulminante y sin previo aviso. El compañero
José Francisco lleva años trabajando en esta empresa adjudicataria
del servicio municipal de limpieza viaria y recogida de basura del
municipio alicantino de Pilar de la Horadada.
