[Iruña] Inauguración de la Sede Sindical de CNT Nafarroa

Tras varios años de trabajo contínuo como un colectivo más de la
vieja Iruña, no sólo hemos logrado sobrevivir, si no que hemos salido
reforzados. La actual coyuntura política, social y sobre todo laboral,
hace de nuestro mensaje anarcosindicalista el arma más efectiva para
conseguir pequeños pero constantes avances frente la actual ruta
patronal de esclavitud hacia la clase trabajadora.

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[Valencia] Concentración por el cierre de los CIE’s

Hace ya más de cuatro años que se inició en Valencia la Campaña por
el Cierre de los Centros de Internamiento de Extranjeros. Más de cuatro
años realizando concentraciones el último martes de cada mes a las
puertas del CIE de Zapadores. Todo para pedir que se acabe con estos
centros en los que se encarcela a personas por el simple hecho de
carecer de permiso de residencia y que desde su creación coleccionan un
buen número de denuncias que van desde negligencias en la salubridad de
las instalaciones hasta burtales agresiones a los internos.

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[Santander] Jornada de huelga en NIPSA

La huelga que la sección sindical de la empresa Nipsa ha realizado el día 22 de abril viene dada como respuesta a las medidas tomadas por la empresa en la última negociación con los representantes de los trabajadores. En esta negociación se volvía a pedir a la plantilla otro esfuerzo, esta vez, ya no para aceptar medidas de ERE y ERTE, si no de modificación sustancial de las condiciones de trabajo y descuelgue de convenio.

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La gran distribución de alimentos deteriora el mercado laboral y resta renta agraria

· El
sindicato CNT ha recibido decenas de quejas de trabajadores de
supermercados sólo en Cáceres.


·El
modelo de distribución moderna supone la destrucción neta de empleo
a costa del comercio tradicional y la intensificación agraria.

Desde
que en abril de 2005 comenzara la campaña “mapa cacereño de la
precariedad laboral” el sindicato CNT ha recogido quejas
(algunas han desembocado en conflictos sindicales) de trabajadores de
diversas empresas cacereñas.

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[Bizkaia] Manifestación el martes 29 de abril, la lucha del sector de Oficinas y Despachos continúa

La manifestación está convocada en Bilbao, el próximo 29 de Abril (Martes) y partirá desde la Plaza Circular a las 19:00 horas.

Como única medida real para defender nuestras conquistas laborales, se van a reanudar las movilizaciones en el sector de Oficinas y Despachos de Bizkaia. Junto con otros sindicatos, CNT apuesta por realizar nuevas concentraciones, manifestaciones y si es necesario llegar a la huelga. Nuestro deber es conseguir un convenio colectivo digno.

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[Guadalajara] Primero de mayo, ¡ahora!

Manifestación 12:00 h. Plaza del Infantado. Bloque obrero combativo.

Otro primero de mayo más, como todos los años, volvemos a salir a las calles. Volvemos a reivindicar la memoria de un movimiento obrero que, con mucho esfuerzo
y sufrimiento (algo que a veces parece olvidarse) consiguió a lo largo
de los años y las luchas una importante cantidad de derechos sociales y laborales.

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[Córdoba] TALHER, contrata del Ayuntamiento, usa mano de obra gratuita de «inserción social» de la Obra Social de la Caixa

El sindicato CNT denuncia que a través del programa INCORPORA de la Obra Social de la Caixa, y con la colaboración de CRUZ ROJA y la Fundación PROYECTO DON BOSCO se está suministrando mano de obra gratuito a la contrata de jardinería del Ayuntamiento de Córdoba, en manos de la empresa TALHER, S.A. parte del GRUPO CLECE.

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Presentación de la Revista Estudios

LA REVISTA ESTUDIOS

Una publicación fruto del trabajo militante del equipo de la revista, adscrita a la Secretaría de Formación y Estudios del CC de CNT. Un proyecto que, desde la reflexión pausada, pretende cimentar opiniones críticas al tiempo que proyectar una alternativa libertaria, sólida y coherente, sobre la cada vez más líquida realidad social.

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[Zaragoza] Electrónica Cerler se niega a readmitir al compañero despedido

Electrónica Cerler continúa sin readmitir al trabajador afiliado al sindicato CNT de Zaragoza incluso después de ser condenada por el juzgado de lo social, que decretó la nulidad del despido debido a la vulneración de sus derechos fundamentales.

Tras solicitar la ejecución de la sentencia que esa empresa desafía y desprecia, se ha reconocido por los juzgados que la empresa continúa adeudando cierta cantidad de dinero al trabajador por los salarios de tramitación que debe abonarle durante el tiempo que lleva despedido.

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